Betriebliche Gesundheitsförderung gewinnt immer mehr an Stellenwert in der Arbeitswelt. Die physische und psychische Belastung für den Arbeitnehmer am Arbeitsplatz wachsen stetig.
Die Kosten des Absentismus (krankheitsbedingte Fehlzeiten) sind bekannt und einfach zu messen, die Kosten durch Präsentismus (eine verringerte Produktivität am Arbeitsplatz) sind unbekannt, werden jedoch als deutlich höher eingeschätzt.
Probleme, mit denen sich Arbeitgeber beschäftigen müssen, denn die Zahl der Krankentage und die dadurch entstandenen Kosten steigen jährlich.
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Digitale betriebliche Gesundheitsförderung
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